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浙江华荣集团股份有限公司
 
行业类别：
成立时间：
员工人数：
 浏览量： 5955
 
普通会员
     浙江华荣集团创办于1991年9月，总部位于浙江杭州滨江区高新软件园区内，是一家以城市运营、房地产开发、物业管理、电器贸易和咨询与金融投资等核心产业为中心，以资本经营与实业经营互动发展的现代化集团企业。目前，华荣集团已拥有子公司9家，参股企业2家，员工500余人，资产规模产达20亿元。作为一家以人才为导向的多元化集团，近年来，华荣集团引进和自行培养了中、高级技术人才和各类高级管理人才100余人，并与国内著名高校、科研机构、供应商、经销商建立了长期合作伙伴关系。
     展望未来，华荣人志存高远，充满信心。面对挑战，华荣人坚持高起点，高标准，高效率，以华荣企业文化为核心理念，致力将华荣塑造成基业长青的百年企业。
     公司本着以人为本的理念，努力营造一个公平竞争的环境，致力于人力资源的开发和培训，提供员工可持续发展的机会和空间，在企业发展的同时实现自身的人生价值。相信在华荣总有你发挥的空间。
     华荣人挚诚欢迎有才之士加盟华荣这个团队。有意者将个人简历邮寄或电子邮件至本公司，未约勿访。
    
 
联 系 人：
 许兰
联系电话：
 0571-56681668
企业邮件：
 [email protected]
传    真：
企业网址：
 www.hua-rong.cn
 
单位地址：
 杭州市滨江区江南大道3880号26-27F
邮    编：
 
代理招聘如下职位：
φ 项目总经理 φ 营销副总（外派） φ 研发设计部总经理
φ 采购合约部总经理   
以 下 是 当 前 招 聘 职 位 列 表
编    号：
 10778    
发布日期：
 2007年3月26日
浏览次数：
 465
职位名称：
 项目总经理
招聘部门：
职位描述：
 任职资格:
1. 8年以上房地产工作经历及良好的业绩（含3年以上大型地产集团同等职位管理经验），熟悉房地产开发全程运作，年龄45岁以下，本科以上学历；
2.具有大中型房地产项目的实际操盘的成功案例, 熟悉房地产企业的管理规范和流程，对地产现状和发展趋势有深刻理解；能够组织制定房地产业整体发展规划，具有先进开发理念；
3.具有掌握项目定位、前期开发、规划设计、施工管理、甲供物资采购、营销管理等一方或多方面能力，并具有较强的决策及领导能力，良好的行业人文资源储备；
4.思路清晰，做事果断，具有良好的判断力、前瞻性和创新意识；
5.卓越的领导能力和良好的职业操守；
6.注重团队精神和良好的团队领导能力，良好的职业道德和强烈的责任心；
7.富有创意、有领导能力、文字功底强及良好的沟通能力；
8.熟悉电脑操作如：Word、Excel、Autocad、Photoshop等；
9.能长期驻外工作。
熟悉企业管理实务，掌握基本的人力资源管理和财务管理知识；
熟悉房地产行业相关知识，掌握工程管理和施工管理知识
熟悉房地产开发相关法律和法规；
了解房地产开发单位的项目开发流程；
能使用常用的办公软件；
卓越的沟通能力、公关能力、决策能力；
良好的组织协调能力、计划能力和领导能力；
良好的成本意识和商业意识；
人    数：
 1
工作方式：
 全职
学    历：
 本科
工作年限：
性    别：
 不限
工作地区：
 浙江省杭州市
年    龄：
 <45
职    称：
 中级
其它要求：
 1.全面负责房地产项目的整体工作；
2.制定并执行公司发展战略规划和年度计划目标；
3.根据集团的工作安排和进展进行管理。包括对各阶段、各部门的工作计划、进展、效率和目标完成情况，进行全面指导、调整、监督，发现问题、解决问题；
4.全面指导、控制各部门费用预算和资金费用使用情况。按权限审核相关费用计划和使用情况；
5.负责公司和相关政府、银行部门的外联工作，保持良好关系，确保项目各项工作的顺利开展；
6.深入了解房地产行业发展和市场需求，对项目的市场定位、全面规划、营销策略、施工进展具有全局性的指导、领导作用。
提供待遇：
  
联系邮件：
 [email protected]    
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编    号：
 10771    
发布日期：
 2007年3月26日
浏览次数：
 463
职位名称：
 营销副总（外派）
招聘部门：
职位描述：
 经济管理类、营销管理类、工程管理类等相关专业本科以上
工作经验：四年以上房地产及相关行业销售工作经验，两年以上房地产行业销售主管经验
专业知识：卓越的沟通能力、决策能力；良好的组织协调能力、计划能力、营销策划能力；良好的成本意识和商业意识；
能力素质：
卓越的方案设计管理能力、谈判能力和分析解决问题的能力；
良好的产品研究、创新管理能力；
良好的组织、沟通和协调，人际交往能力；
人    数：
 1
工作方式：
 全职
学    历：
 本科
工作年限：
 5 年以上
性    别：
 不限
工作地区：
年    龄：
职    称：
 不限
其它要求：
提供待遇：
  
联系邮件：
 [email protected]    
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编    号：
 10770    
发布日期：
 2007年3月26日
浏览次数：
 405
职位名称：
 研发设计部总经理
招聘部门：
职位描述：
 建筑学、工民建相关专业本科以上，具有一定的艺术修养和较高的审美能力;八年以上规划设计等相关工作经验，三年以上房地产相关企业设计管理部经理经验；
工作经验：熟练掌握规划、建筑等相关设计理论知识，熟悉相关的设计规范和国家地方对建设项目的相关设计规定；对房地产市场有较为深入的理解，熟悉房地产产品特征；熟悉房地产行业及业务流程；熟练掌握AUTOCAD、PHOTOSHOP、WORD、EXCEL等相关设计软件。
能力素质：
卓越的方案设计管理能力、谈判能力和分析解决问题的能力；
良好的产品研究、创新管理能力；
良好的组织、沟通和协调，人际交往能力；
资格证书：高级工程师、国家一级注册建筑师或一级结构师优先
人    数：
 1
工作方式：
 全职
学    历：
 本科
工作年限：
 5 年以上
性    别：
 不限
工作地区：
 浙江省杭州市
年    龄：
职    称：
 不限
其它要求：
提供待遇：
 面议  
联系邮件：
 [email protected]    
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编    号：
 10772    
发布日期：
 2007年3月26日
浏览次数：
 430
职位名称：
 采购合约部总经理
招聘部门：
职位描述：
 经济管理类，工程管理类相关专业本科
工作经验：5年以上房地产采购管理经验，其中两年以上房地产开发企业采购部门负责人工作经验；
专业知识：掌握房地产开发项目运作流程、合同管理、招投标和供应商管理知识；具备对重要工程物资及设备材料评价分析的专业知识和能力；掌握建筑材料及设备市场行情和原材料的供应渠道；了解有关工程预算软件和采购管理软件的应用；了解合同法等基本的法律知识；
能力素质：良好的组织协调能力、计划能力、信息收集能力和议价谈判能力，具有很强的成本意识、质量意识.
人    数：
 1
工作方式：
 全职
学    历：
 本科
工作年限：
 5 年以上
性    别：
 不限
工作地区：
 浙江省杭州市
年    龄：
职    称：
 不限
其它要求：
提供待遇：
  
联系邮件：
 [email protected]    
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